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什么是薪税师 薪税师就业方向广吗?

2020-02-14 11:08:29来源:七考网综合

2018年个税改革催生了一个新的职业——薪税师,很多人对薪税师这一新生职业还不太了解,“薪税师”是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位。

什么是薪税师?

薪税师是集人力资源和税务师为一体的复合型人才,在未来税制下不仅要懂人力资源管理知识还要了解税务知识,中高级管理者还需要对企业薪酬体系进行合理设计。未来可能企业甚至是个人的薪酬,税筹都是由薪税师这个职业的人群来做了,这一新的职业工种一出身就有千人报考学习。

薪税师的主要价值和职能在于深入理解组织战略,人力资本战略、薪酬管理的关系,全面开展组织体系及薪酬管理体系全流程设计及实践。可以帮助企业:优化组织结构,推动组织变革;精算人力资本,合理规划用工;巧设薪酬体系,降低用工成本;防范用工风险,提升经营效益。

薪税师的几个就业方向:

1、大中型企业的人力和财务部门

在我国企业发展的过程中,人力成本和税务成本一直都是无法回避的问题。国内知名社保第三方机构51社保发布的《中国企业社保白皮书2018》显示,有53%的受访企业人力成本占总成本比重超过30%,有16.27%的受访企业人力成本占总成本比重高达50%以上。

而关于企业的税收成本,天津财经大学教授、税收专家李炜光先生做过测算,中国的企业实际税负负担率接近40%。如此重负,如果一个企业不能合理的规划人力成本和税务成本,重压之下,那么企业的发展自然是举步维艰。

所以企业规模越大,对这种既懂人力资源,又懂税收筹划的综合性人才的需求就越强烈,优秀的薪税师也会越受欢迎。

2、税务师事务所等税务服务机构

税务师事务所是专职从事税务代理工作机构,随着税收制度的逐步完善,税收规模和纳税人数量的不断扩大、公民纳税意识和维权意识的增强,我国涉税鉴证和涉税服务的需求必将逐步增长,因此也需要大量的税务工作人员加入行业序列。这无疑为薪税师的就业打开了一扇新的大门。

3、人力资源服务公司

人力资源管理公司,指进行人力资源外包服务的专业服务第三方公司,人力资源服务公司有一向很重要的业务就是代理企业劳动关系管理,以及代理企业社保和公积金业务。薪税师既懂人力资源管理,又懂税务筹划,这样的公司不正是薪税师的用武之地吗?

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